Lokführer, Stellwerke, Gleise: Bahn startet mit 5.200 neuen Azubis

Die Deutsche Bahn startet am Dienstag, 1. September, mit rund 5.200 Auszubildenden und dual Studierenden. Ein Schwerpunkt liegt auf Schieneninstandhaltung, Zugverkehrssteuerung und Lokführer-Ausbildung. | Foto: Deutsche Bahn AG / Pablo Castagnola
  • Die Deutsche Bahn startet am Dienstag, 1. September, mit rund 5.200 Auszubildenden und dual Studierenden. Ein Schwerpunkt liegt auf Schieneninstandhaltung, Zugverkehrssteuerung und Lokführer-Ausbildung.
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Deutschland. Deutschlandweit starten am Dienstag, 1. September, rund 5.200 Auszubildende und dual Studierende bei der Deutschen Bahn. Für Fahrgäste kann das langfristig mehr Personal in Instandhaltung, Stellwerken und Lokführerständen bedeuten, also dort, wo ein verlässlicher Bahnbetrieb im Alltag besonders stark vom Personal abhängt.

Wie die Deutsche Bahn mitteilt, zählt sie damit weiterhin zu den größten Ausbildungsunternehmen in Deutschland. Der Konzern baut in der Verwaltung Stellen ab, stellt aber gezielt Nachwuchs für Betrieb, Infrastruktur und Technik ein.

Schwerpunkt liegt auf Schienen und Betrieb

Rund 1.000 der neuen Auszubildenden beginnen in der Schieneninstandhaltung. Sie sollen später helfen, das Netz zu modernisieren und die Qualität im Bahnbetrieb zu verbessern. Weitere rund 1.000 junge Menschen starten in der Zugverkehrssteuerung. Sie werden für Aufgaben in Stellwerken ausgebildet. Außerdem kommen rund 800 angehende Lokführerinnen und Lokführer hinzu.

Die DB bildet nach eigenen Angaben in 50 Ausbildungsberufen und 25 dualen Studiengängen aus. Personalvorstand Martin Seiler sagte laut Mitteilung: „Die jungen Menschen, die bei der DB starten, sind die Eisenbahnerinnen und Eisenbahner von morgen." Besonders die Nachwuchskräfte in der Schieneninstandhaltung seien als Elektronikerinnen und Elektroniker, Mechatronikerinnen und Mechatroniker sowie Gleisbauerinnen und Gleisbauer unverzichtbar.

Programm „Chance Plus" für Orientierung

Für junge Menschen, die noch keinen festen Berufswunsch haben, bietet die Bahn das Programm „Chance Plus" an. In weniger als einem Jahr erhalten Teilnehmende Einblicke in serviceorientierte oder gewerblich-technische Bereiche. Sie werden dabei auf eine mögliche Ausbildung vorbereitet und pädagogisch begleitet.

Autor:

Cornelia Bauer aus Speyer

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