Seminar
Vielfalt und Anti-Diskriminierung in der Tafel-Arbeit

Seminar Vielfalt und Anti-Diskriminierung in der Tafel-Arbeit | Foto: Katholisches Sozialzentrum Viernheim
  • Seminar Vielfalt und Anti-Diskriminierung in der Tafel-Arbeit
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Viernheim. Am 14. November fand in den Räumen der Tafel Viernheim ein besonderes Seminar, das sich den wichtigen Themen „Vielfalt“ und „Anti-Diskriminierung“ widmete, statt. 17 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Tafel nahmen an der Fortbildung teil, die von der Tafel-Akademie organisiert und dank der Förderung durch das Bundesministerium des Innern und für Heimat kostenfrei angeboten wurde. Referent Vatan Akyüz und Referentin Malindi Krannich führten kompetent und einfühlsam durch den Tag.
Das Seminar begann mit einem Überblick über die Struktur der Tafeln in Deutschland. Malindi Krannich stellte anschaulich dar, dass es fast 1.000 Tafeln im Bundesgebiet gibt, die in Landesverbänden organisiert sind. Die Tafel-Akademie bietet eine wichtige Plattform für Weiterbildung und Unterstützung. Diese Einführung gab ein klares Verständnis für die Organisation und die Arbeit der Tafeln.
Im Hauptteil des Seminars richtete sich der Blick auf Vielfalt und den Umgang mit unterschiedlichen Lebensrealitäten. Unter der Leitung von Vatan Akyüz wurde sich intensiv mit den Fragen auseinandergesetzt: „Wie entstehen Vorurteile? Wie führen sie zu Diskriminierung? Und wie können wir diesen Prozess erkennen und aktiv entgegenwirken?“
Besonders wertvoll war der Praxisbezug: Durch interaktive Übungen konnte sich in die Lage von Menschen hineinversetzt werden, die häufig Ziel von Diskriminierung sind.
Es folgten Reflexionen über Privilegien, Vorurteile und Benachteiligungen, sowie Diskussionen konkreter Fallbeispiele aus dem Tafel-Alltag. Dabei wurden nicht nur Herausforderungen beleuchtet, sondern auch Lösungsansätze erarbeitet, die im Umgang mit Vielfalt und in der Vermeidung von Diskriminierung stärken sollen.
Die Rückmeldungen der Teilnehmenden waren durchweg positiv. „Das Seminar hat uns ein vertieftes Verständnis für Diskriminierung vermittelt und gezeigt, wie wir aktiv für Vielfalt einstehen können“, fasste eine Teilnehmerin zusammen. Die Mischung aus theoretischem Input, methodengeleiteten Übungen und offenem Austausch wurde von allen Teilnehmenden gelobt.
Besonderer Dank gilt den Referenten, die mit Fachwissen und Einfühlungsvermögen durch den Tag geführt haben, sowie der Tafel-Akademie und dem Bundesministerium des Innern und für Heimat für die Förderung dieses wertvollen Angebots. Das Seminar hat die Teilnehmenden inspiriert und motiviert, Vielfalt in den Alltag bei der Tafel Viernheim aktiv zu fördern und weiterhin ein Ort der Begegnung für alle Menschen zu sein. hät/red

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Autor:

Kristin Hätterich aus Mannheim

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